Découvrez les nouvelles approches qui font
bouger le management
Pour optimiser son efficacité, le manager du 21ème
siècle doit réussir à manager
l’information, optimiser ses processus cognitifs, stimuler son
intelligence émotionnelle et celle des autres et, enfin, mieux
exploiter les potentialités de ses collaborateurs. Autant
de besoins auxquels les outils sélectionnés pour cette
journée Atelier apportent des réponses innovantes.
Découvrez-les lors de ces quatre ateliers.
Mind mapping -
Atelier animé par
Patrick Neveu -
Signos
En ajoutant du visuel à l’oral, vous
accélérez et facilitez – individuellement et
collectivement - l’organisation des idées,
l’élaboration de stratégies, la prise de
décision, la structuration des actions.
Le Mind Mapping aide à mieux réfléchir et
s’organiser - seul et en équipe. Il fait partie des
outils de visualisation de l’information qui contribuent
à gagner de manière significative en efficacité
personnelle, collaborative et managériale.
Dans cet atelier, vous découvrirez les bases du Mind Mapping
et ses différentes applications professionnelles.
Storytelling -
Atelier animé par
Olivier Piazza –
Togeth’art
En s’appuyant sur des techniques narratives, le storytelling
stimule l’intelligence émotionnelle. Il permet au manager
d’améliorer la communication dans son équipe, de
la préparer au changement et de mieux la mobiliser.
Dans cet atelier, nous vous proposons de découvrir les bases
du storytelling, ses ressorts, ses usages et son impact sur la
mobilisation des équipes et des organisations.
Nous vous présenterons des outils concrets,
éprouvés, et des exemples de mise en pratique.
L’interactivité avec les participants sera recherchée.
Talent management -
Atelier animé par
Eric de Rochefort –
Human Side
Quel manager n’a rêvé de se constituer une Dream
Team, d’éclairages pertinents et utiles sur un
collaborateur difficile à impliquer ou à manager, ou de
clés de supervision individualisées et
opérationnelles pour faire face à des comportements
imprévisibles ou frustrants ?
Au cours de cet atelier nous vous ferons partager
l’état de l'art en matière de management
opérationnel des personnes en tant qu'individus à
travers la mesure et la prise en compte des perceptions individuelles
et collectives. Nous verrons comment identifier et tirer le meilleur
du potentiel des personnes.
Information management -
Atelier animé par
Christophe Deschamps –
Outils Froids
Chaque cadre, chaque manager constate que la quantité
d’information qu’il reçoit va croissante. Emails et
internet le confrontent chaque jour à des données autant
indispensables à son travail que paralysantes et
stériles lorsqu’elles sont mal gérées.
Durant cet atelier, nous verrons quelles mesures prendre pour
à la fois mieux sélectionner l’information utile,
mieux la filtrer et mieux la gérer dans le but de mieux
l’exploiter, tant au niveau individuel qu’au niveau collectif.
